Les fonds publics sont utilisés à l’avantage personnel d’un fonctionnaire municipal.
Lors de notre élection en 2014, j’ai découvert qu’un agent communal avait bénéficié d’un traitement de faveur : il était rémunéré au maximum légal d’heures supplémentaires sans que personne ne vérifie que ces heures étaient effectivement demandées ou réalisées ; c’était une façon pour l’ancienne municipalité socialiste d’attribuer l’illégalité. traitement pour cela -. De plus, malgré une politique d’interdiction, cet agent avait accès à une voiture commerciale qui ne se justifiait pas par l’étroitesse de ses fonctions ou de son travail. Enfin, lorsque le Conseil Général de Haute-Savoie nous a fait parvenir une liste des agents frontaliers de la ville, nous avons eu la surprise de découvrir le nom de l’agent en question sur la liste :
Cet agent était différent des autres. Il a été remarquablement actif lors des élections municipales de 2008, où il a largement contribué à la victoire avec 84 voix, ce qui était proche de la commune socialiste de l’époque. Il avait utilisé son carnet de contact professionnel pour organiser les jeunes électeurs par rapport à la jeunesse de la commune, leur disant que si nous étions élus en 2008, le service jeunesse serait dissous et il n’y aurait plus aucune animation. Le jeune homme avait été trompé. De quoi peser sur les voix de 42 sceptiques et motiver 84 autres.Cet agent était responsable de sa réélection dans le canton communiste (et de quelques autres clients qui étaient par ailleurs dûment payés pour leur engagement).
Voyant le vent tourner, l’agent en question a décidé de voter pour nous à l’élection de 2014. Je lui ai rappelé ses responsabilités de neutralité en tant qu’agent municipal et lui ai conseillé de ne jamais le faire au travail ou avec des fonds publics.
Après les élections de 2014, cet agent prévoyait d’être promu à un poste à responsabilité en récompense de son assiduité. Lui, en revanche, n’avait pas les références nécessaires. Nous lui avons fourni un plan de formation dans le cadre de son développement personnel, mais il n’a jamais pu apprendre suffisamment pour avoir les compétences rédactionnelles nécessaires à un poste à responsabilité.
J’ai exigé qu’il cesse son traitement de faveur, que seules les heures supplémentaires demandées par son supérieur hiérarchique et effectivement effectuées soient payées, et que son véhicule de fonction soit révoqué.
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À plusieurs reprises au cours de son mandat, je l’ai vu travailler sur des projets personnels avec son aide de référence pendant les heures de bureau. Nous lui avons envoyé une lettre officielle à chaque fois, et les sanctions ont été enregistrées dans son dossier de la fonction publique. J’ai essayé d’obtenir sa démission par l’intermédiaire du député avec qui je travaillais, mais sans succès.
Cet agent, accompagné de son adjoint de référence, a fait campagne contre ma candidature aux élections cantonales de 2015, mécontent de ne pas avoir obtenu sa promotion. Il a prévu une rencontre entre Christian Monteil et Virginie Duby-Muller, ainsi que la communauté turque, qu’il connaît. Il a recruté des voix dans l’arrondissement prioritaire de la ville en faveur de Christian Monteil et Virginie Duby-Muller, le seul arrondissement de la ville où ces deux candidats ont mené les élections cantonales de 2015, en collaboration avec son député de référence. Christian Monteil et Virginie Duby-Muller, qui discriminent les maires qui n’ont pas voté pour eux aux élections (et bien sûr, la Haute-Savoie est une république bananière !).
Cet agent et son subordonné de référence ont joué un rôle remarquablement faible dans les élections de 2020. Sa famille n’a pas voté. Compte tenu de nos réussites dans le domaine prioritaire, comme la reconstruction de St Georges, les maisons de la route de Thairy, une nouvelle école et la route des vignes reconstruite, il semble qu’ils aient eu du mal à s’organiser contre nous. Ils étaient évidemment d’accord sur une position neutre dans le quartier et une abstention considérable.
Il entendait témoigner dans un rapport au procureur de Thonon, incluant le cas de cet agent, comme il était exaspéré par tous les marchés publics truqués, tous les trafics d’influence et toutes les dérobades qu’il avait constatées en 10 ans de vie publique. . J’ai donné un témoignage de près de deux heures sur les archaïsmes illicites. Le procureur de Thonon n’a manifestement pas voulu consacrer ses ressources limitées à ces dossiers, qui érodent la confiance des citoyens dans les institutions et font perdre à la France une précieuse compétitivité.
L’agent en question soumet une demande de promotion. Les prochaines semaines révéleront si la « gouvernance partagée » de la nouvelle municipalité, qui prend peu de décisions, est éthique ou non. En cas d’infraction à l’éthique de la municipalité, les prochaines semaines montreront si le contrôle de légalité de la préfecture remplit sa fonction de contrôle. J’écris ce message pour que la commune et les agences préfectorales sachent qu’elles sont surveillées dans toute la ville.
